校属各部门:
在新形势下为了加强科研人才队伍建设,切实实现我校科研工作新突破,特制定并实行《阜新高等专科学校科研人才遴选计划》,现将通知发给你们,请各部门按照通知精神组织申报,并将申报材料提交科研处。
申报材料:申报表纸制1份(只需在前几天提交的科研统计表上修改首页和添加第五项以后内容),A4纸双面打印,左侧装订,电子版发送至电子邮箱:fxgzkyc@163.com。申报表表样及填写说明见附件。
请各部门于2012年5月16日下班前,将符合条件的申报人员材料报送至科研处。
联系人:吴迪 联系电话:2290234
阜新高等专科学校
阜新高等专科学校科研人才遴选计划
一、人才层次及遴选名额
(一)科研带头人:5-10名
(二)科研骨干:15-25名
(三)科研后备:25-30名
(四)计划实行动态管理,每3年面向全校公开遴选一次。
二、遴选条件
(一)基本条件
1、热爱教育事业,热心科研工作。
2、治学严谨,恪守学术道德。
3、有明确稳定的学科方向或专业方向。
4、有今后三年科研计划。
(二)具体条件
1、科研带头人
(1)具有本科以上学历,教授职称,副教授特别优秀的可破格遴选;
(2)对本学科建设或专业建设具有创新性构想和战略性思维,达到省内先进水平;
(3)具有组织指导较高级别科研项目的能力,主持过市级以上课题(含市级),或在省级课题中承担重要工作,或参与过国家级课题;
(4)任副教授以来科研成果(论文、著作、课题、专利等)不低于5项;
(5)年龄女不超过52周岁,男不超过57周岁。
2、科研骨干
(1)具有本科以上学历,副教授以上职称,讲师特别优秀的可破格遴选;
(2)对本学科建设或专业建设具有独到见解,达到市级先进水平;
(3)具有组织实施一般科研项目的能力,主持过校级以上课题(含校级),或在市级课题中承担重要工作,或参与过省级课题;
(4)任讲师以来科研成果不低于4项;
(5)年龄女不超过49周岁,男不超过54周岁。
3、科研后备
(1)具有本科以上学历,讲师以上职称,助教特别优秀的可破格遴选;
(2)对本学科建设或专业建设有充分了解,并提出建设性意见,具备一定科研潜力,有培养价值;
(3)具有参与科研项目的能力,或在校级课题中承担重要工作,或参与过市级以上课题;
(4)任助教以来科研成果不低于3项;
(5)年龄女不超过40周岁,男不超过45周岁。
三、遴选程序
(一)个人申报
符合条件的申报人自主申报,填写、上报申报表。
(二)所在部门推荐
申请人所在部门在申报书上撰写书面意见,负责人签字盖章。
(三)校遴选小组立会评审。
四、培养支持
培养支持周期为3年。对入选的科研人才在评职评优、学习进修等方面给予适当倾斜,采取以奖代拨、按比例核销费用等方式进行资助。
五、考核管理
(一)在培养支持期内,按个人计划目标实行年度考核。
年度考核不合格,取消各项支持条件。
(二)3年计划周期结束后进行终期总结考核,合格者可继续参加下届科研人才遴选。
(三)有下列情形之一的,取消科研人才资格。
1.两次考核不合格的。
2.有学术不端行为,查证属实的。
3.违反职业道德和社会公德,产生恶劣影响的。
4.因个人过失给国家、集体和他人造成重大经济损失或严重后果的。
5.受到行政记大过以上处分的。
6.因各种特殊原因不宜继续进行支持的。
阜新高等专科学校
附件1:“科研人才遴选计划”申报表